其实说白了,争四拼到最后,拼的就是容错率。谁少犯点错,谁就能笑到最后。
哦对了,刚才说莱比锡留不住人的事,我再补一句,不是他们不想留,是球队的运营模式就是这样,靠卖人维持收支,每年都得重新磨合阵容,这个才是根本问题。

哦对了,说到掉链子我突然想起2024年那个赛季,最后一轮多特本来争冠还有希望,结果客场输给科隆,直接把冠军送出去了。虽然那是争冠,但争四其实也是一个道理,最后几轮的心态真的能决定一切。
先这样吧,想到啥我再补,你们怎么看?
球员心理健康 西蒙斯案例
刚看完勒沃库森季前赛最后一场录像,突然想聊聊2026年德甲争四形势,这赛季勒沃库森、多特、莱比锡三家咬得太紧,不梳理下真的理不清。
其实说白了,争四拼到最后,拼的就是容错率。谁少犯点错,谁就能笑到最后。
哦对了,说到掉链子我突然想起2024年那个赛季,最后一轮多特本来争冠还有希望,结果客场输给科隆,直接把冠军送出去了。虽然那是争冠,但争四其实也是一个道理,最后几轮的心态真的能决定一切。
其实说白了,争四拼到最后,拼的就是容错率。谁少犯点错,谁就能笑到最后。
球员心理健康 西蒙斯案例真的,他们的球探体系太牛了,总能淘到便宜的小妖,练个一两年就能卖高价。但问题是每年都要卖核心,球队的阵容始终在换,稳定性肯定差一点。
先这样吧,想到啥我再补,你们怎么看?